Di Çelebi Aviation, karier Anda dimulai di lingkungan yang didorong oleh inovasi dan pengembangan berkelanjutan. Dengan bergabung bersama tim kami, Anda tidak hanya membantu membentuk masa depan penerbangan, tetapi juga berkembang secara pribadi dan profesional. Kami tidak sabar untuk menyambut Anda bergabung. Bergabunglah dengan tim kami – Klik di sini untuk melamar.
Di Çelebi Aviation, kami membangun budaya perusahaan yang berlandaskan pada kolaborasi, inklusivitas, dan keberagaman. Seiring pertumbuhan organisasi kami secara global, bekerja berdampingan dengan para profesional dari berbagai wilayah telah memperluas sudut pandang kami dan memperkuat semangat tim.
Kami menghargai kontribusi unik dari setiap karyawan bagi budaya kami dan berusaha menciptakan lingkungan kerja yang dibangun di atas rasa saling menghargai—di mana setiap orang merasa dihargai dan berdaya untuk berkembang. Tim kami yang beragam secara budaya tidak hanya mencerminkan kehadiran global kami, tetapi juga menginspirasi pembelajaran berkelanjutan, inovasi, dan keberhasilan bersama.
Di Çelebi Aviation, kami membangun budaya perusahaan yang berlandaskan pada kolaborasi, inklusivitas, dan keberagaman. Seiring pertumbuhan organisasi kami secara global, bekerja berdampingan dengan para profesional dari berbagai wilayah telah memperluas sudut pandang kami dan memperkuat semangat tim.
Kami menghargai kontribusi unik dari setiap karyawan bagi budaya kami dan berusaha menciptakan lingkungan kerja yang dibangun di atas rasa saling menghargai—di mana setiap orang merasa dihargai dan berdaya untuk berkembang. Tim kami yang beragam secara budaya tidak hanya mencerminkan kehadiran global kami, tetapi juga menginspirasi pembelajaran berkelanjutan, inovasi, dan keberhasilan bersama.
Di Çelebi Aviation, kami percaya bahwa layanan berkualitas tinggi yang kami berikan didorong oleh tim yang bersemangat, berkomitmen, dan berorientasi pada pertumbuhan. Karyawan kami adalah inti dari seluruh operasional kami, yang mengarahkan keberhasilan kami setiap hari dengan keahlian dan dedikasi mereka.
Kami memandang tim kami bukan sekadar karyawan, melainkan sebagai aset kami yang paling berharga. Pengetahuan, pengalaman, dan perspektif mereka memungkinkan terciptanya inovasi dan kemajuan.
Dengan pemahaman ini, kami membina budaya perusahaan yang menghargai pembelajaran berkelanjutan, pengembangan profesional, dan apresiasi atas upaya individu. Tujuan kami adalah menyediakan lingkungan kerja yang kolaboratif dan kreatif di mana setiap kontribusi dihargai dan setiap anggota tim berdaya untuk maju, serta setiap orang didorong untuk berkontribusi, mengambil inisiatif, dan berkembang. Bersama-sama, kami membangun tempat kerja yang dibentuk oleh rasa percaya, tujuan bersama, dan keberhasilan jangka panjang.
Di Çelebi Aviation, kami percaya bahwa layanan berkualitas tinggi yang kami berikan didorong oleh tim yang bersemangat, berkomitmen, dan berorientasi pada pertumbuhan. Karyawan kami adalah inti dari seluruh operasional kami, yang mengarahkan keberhasilan kami setiap hari dengan keahlian dan dedikasi mereka.
Kami memandang tim kami bukan sekadar karyawan, melainkan sebagai aset kami yang paling berharga. Pengetahuan, pengalaman, dan perspektif mereka memungkinkan terciptanya inovasi dan kemajuan.
Dengan pemahaman ini, kami membina budaya perusahaan yang menghargai pembelajaran berkelanjutan, pengembangan profesional, dan apresiasi atas upaya individu. Tujuan kami adalah menyediakan lingkungan kerja yang kolaboratif dan kreatif di mana setiap kontribusi dihargai dan setiap anggota tim berdaya untuk maju, serta setiap orang didorong untuk berkontribusi, mengambil inisiatif, dan berkembang. Bersama-sama, kami membangun tempat kerja yang dibentuk oleh rasa percaya, tujuan bersama, dan keberhasilan jangka panjang.
Di Çelebi Aviation, kami berkomitmen untuk memaksimalkan potensi penuh dari insan kami melalui pendekatan pengembangan talenta yang terstruktur dan dinamis. Kami mendorong budaya mobilitas internal yang kuat dengan menawarkan jalur karier yang jelas dan mendukung tim kami untuk berkembang di dalam organisasi.
Melalui program manajemen talenta yang dirancang khusus, kami menyediakan peluang untuk pengembangan keterampilan dan peningkatan kapabilitas secara berkelanjutan. Proses manajemen kinerja kami dirancang di sekitar kompetensi yang terdefinisi dan didukung oleh rencana pengembangan pribadi.
Kami menerapkan budaya pembelajaran yang berkelanjutan, memungkinkan karyawan kami untuk secara aktif membentuk perjalanan karier mereka sambil berkontribusi pada keberhasilan kolektif kami.
Di Çelebi Aviation, kami berkomitmen untuk memaksimalkan potensi penuh dari insan kami melalui pendekatan pengembangan talenta yang terstruktur dan dinamis. Kami mendorong budaya mobilitas internal yang kuat dengan menawarkan jalur karier yang jelas dan mendukung tim kami untuk berkembang di dalam organisasi.
Melalui program manajemen talenta yang dirancang khusus, kami menyediakan peluang untuk pengembangan keterampilan dan peningkatan kapabilitas secara berkelanjutan. Proses manajemen kinerja kami dirancang di sekitar kompetensi yang terdefinisi dan didukung oleh rencana pengembangan pribadi.
Kami menerapkan budaya pembelajaran yang berkelanjutan, memungkinkan karyawan kami untuk secara aktif membentuk perjalanan karier mereka sambil berkontribusi pada keberhasilan kolektif kami.
Di Çelebi Aviation, kami berkomitmen penuh untuk membina budaya Keberagaman, Kesetaraan, dan Inklusi (DEI), di mana setiap karyawan merasa disambut, dihargai, dan berdaya untuk berkontribusi. Kami percaya bahwa keberagaman budaya dan kesetaraan kesempatan sangat penting untuk membuka potensi individu dan mendorong keberhasilan kolektif. Lingkungan inklusif kami mendorong transparansi, dialog terbuka, dan pengambilan keputusan bersama, memastikan bahwa seluruh aspirasi didengar.
Di saat yang sama, kami memprioritaskan kesejahteraan karyawan dengan mempromosikan keseimbangan kehidupan kerja yang sehat melalui pengaturan kerja yang fleksibel serta dukungan komprehensif untuk kesehatan emosional, termasuk akses ke konseling dan sumber daya pengelolaan stres. Melalui inisiatif team-building yang rutin, program penghargaan, dan peluang pengembangan berkelanjutan, kami memupuk tempat kerja yang mendukung pertumbuhan pribadi dan profesional—memperkuat rasa memiliki dan komitmen di seluruh organisasi kami.
Di Çelebi Aviation, kami berkomitmen penuh untuk membina budaya Keberagaman, Kesetaraan, dan Inklusi (DEI), di mana setiap karyawan merasa disambut, dihargai, dan berdaya untuk berkontribusi. Kami percaya bahwa keberagaman budaya dan kesetaraan kesempatan sangat penting untuk membuka potensi individu dan mendorong keberhasilan kolektif. Lingkungan inklusif kami mendorong transparansi, dialog terbuka, dan pengambilan keputusan bersama, memastikan bahwa seluruh aspirasi didengar.
Di saat yang sama, kami memprioritaskan kesejahteraan karyawan dengan mempromosikan keseimbangan kehidupan kerja yang sehat melalui pengaturan kerja yang fleksibel serta dukungan komprehensif untuk kesehatan emosional, termasuk akses ke konseling dan sumber daya pengelolaan stres. Melalui inisiatif team-building yang rutin, program penghargaan, dan peluang pengembangan berkelanjutan, kami memupuk tempat kerja yang mendukung pertumbuhan pribadi dan profesional—memperkuat rasa memiliki dan komitmen di seluruh organisasi kami.
Gold Award dalam kategori Best Development Program for Frontline Leaders pada Brandon Hall Excellence Awards 2025 Brandon Hall Group HCM Excellence Awards 2024 – Silver Award «Best Talent Management Strategy» - Konsep Career Map Annual International Business Stevie Awards 2024 – Bronze Award Human Resources Team of the Year - Konsep Career Map Brandon Hall Group HCM Excellence Awards 2022 – Silver Award «Best Advance in Leadership Development» - spanving with the Leadership Manifesto Annual International Business Stevie Awards 2020 – Gold Award Award for Innovation in Education or Training Websites – CELEBIFICATION Annual International Business Stevie Awards 2020 – Gold Award Award for the Innovative Use of Technology in Human Resources – CELEBIFICATION Annual International Business Stevie Awards 2020 – Silver Award Award for Innovation in Education or Training Apps – CELEBIFICATION
Gold Award dalam kategori Best Development Program for Frontline Leaders pada Brandon Hall Excellence Awards 2025 Brandon Hall Group HCM Excellence Awards 2024 – Silver Award «Best Talent Management Strategy» - Konsep Career Map Annual International Business Stevie Awards 2024 – Bronze Award Human Resources Team of the Year - Konsep Career Map Brandon Hall Group HCM Excellence Awards 2022 – Silver Award «Best Advance in Leadership Development» - spanving with the Leadership Manifesto Annual International Business Stevie Awards 2020 – Gold Award Award for Innovation in Education or Training Websites – CELEBIFICATION Annual International Business Stevie Awards 2020 – Gold Award Award for the Innovative Use of Technology in Human Resources – CELEBIFICATION Annual International Business Stevie Awards 2020 – Silver Award Award for Innovation in Education or Training Apps – CELEBIFICATION
Jelajahi peluang karier di Jerman, Hongaria, Indonesia, Tanzania, dan Turkiye — dan berkembanglah bersama kami di dunia penerbangan yang dinamis.
Waspadai adanya penipuan rekrutmen yang melibatkan oknum tidak bertanggung jawab dengan mengunggah lowongan kerja palsu atau menghubungi pencari kerja dengan penawaran kerja palsu. Oknum-oknum ini bahkan mungkin melakukan wawancara palsu dengan upaya untuk mendapatkan informasi pribadi atau uang dari para pelamar. Oknum tertentu tersebut mungkin berpura-pura mewakili Çelebi Aviation Holding atau Çelebi Ground Handling dengan penawaran kerja. Jika Anda atau kandidat manapun menerima komunikasi yang tidak diminta atau mencurigakan terkait penawaran kerja atau panggilan wawancara yang meminta imbalan uang, harap tetap waspada dan ketahuilah bahwa itu adalah penipuan.
Jika Anda merasa telah menjadi korban penipuan rekrutmen, Anda disarankan untuk melapor kepada pihak berwajib/aparat penegak hukum.
Beranda
Karier